“The 15 commitments of conscious leadership” (15 zobowiązań świadomego przywództwa) Jima Dethmera, Diany Chapman i Kaleya Klempa. Naprawdę nie lubię książek ani też artykułów o nazwach takich jak 3 reguły tego lub 7 zasad tamtego… Niemniej jednak, ponieważ o tej książce wspomniał Tim Ferris w jednym ze swoich krótkich filmów, kupiłem ją. I muszę przyznać, że jak dotąd ta książka jest dla mnie najlepsza w 2020 roku. Nie ma w niej jednak nic ekscytującego. Czysta i nudna wiedza o trudności przywództwa. Kupię też wersję papierową, żeby mieć ją stale pod ręką. Wiele interesujących i przebadanych tez. Tak jak ta – teraźniejszość to tylko 4 sekundy. Co 4 sekundy dzieje się coś popychając nasz umysł do odpłynięcia gdzieś w bok. Czy jesteś wystarczająco świadomy, aby walczyć co 4 sekundy, aby pozostać obecnym? Lub ta idea – jeśli uważasz, że obwinianie siebie jako lidera jest aktem wzięcia odpowiedzialności, to się mylisz. A tak w ogóle to jest to też toksyczne. Co jednak najbardziej utkwiło mi głowie, to teoria TAK wypowiadana przez całe ciało. Jest tak wtedy, gdy 3 ośrodki podejmujące decyzje mówią jednogłośnie TAK! A te ośrodki to – głowa (twarde dane i logika), serce (jak czujemy się z tym) i wewnętrzne przeczucie (intuicja)